national union for journalists or NUJ picketline in canary wharf with strikers holding green NUJ placards that demand fair pay now

Les journalistes de Reach du syndicat NUJ lancent le premier jour de grèves sur les salaires

Ils ont rejeté une maigre offre de seulement 3%, et la lutte a construit le syndicat NUJ

Plus de 1 000 journalistes ont entamé mercredi une série de grèves dans des journaux nationaux et régionaux à travers la Grande-Bretagne au sujet des salaires.

Les grévistes du syndicat NUJ étaient sur des lignes de piquetage dans des villes telles que Birmingham, Cardiff, Glasgow, Hull, Liverpool, Londres, Manchester et Newcastle.

Ils combattent le vaste conglomérat médiatique Reach, qui publie des journaux tels que le Mirror, Daily Express, Daily Star, Daily Record, South Wales Echo, Manchester Evening News et des dizaines d’autres titres régionaux.

Les travailleurs ont rejeté une offre d’augmentation de 3% ou 750 £ parce qu’elle était bien inférieure à l’inflation. Lors d’un scrutin, 79 pour cent ont voté pour des grèves sur un taux de participation de 70 pour cent. Environ 200 travailleurs de Reach ont rejoint le syndicat au cours des deux derniers mois.

Le NUJ a déclaré que le directeur général de Reach, Jim Mullen, avait personnellement opposé son veto à un accord négocié le week-end dernier à l’instance d’arbitrage Acas. La secrétaire générale du syndicat, Michelle Stanistreet, a déclaré: «Le manque de volonté de la part de Jim Mullen de bouger d’un pouce signifiait que les négociations étaient vouées à l’échec.

«Il s’agit d’une entreprise avec de l’argent en banque, une entreprise qui est heureuse de dépenser 7 millions de livres sterling en packages de rémunération somptueux pour ses deux principaux dirigeants, une entreprise qui est sur le point de remettre 4 millions de livres sterling supplémentaires aux actionnaires. Il est honteux qu’une entreprise de médias avec de nombreux titres qui prétendent être un allié des travailleurs, choisisse de traiter son propre personnel si mal.

Tous les journalistes ne sont pas bien payés. Press Gazette s’est entretenu avec neuf journalistes de Reach et a trouvé des reporters prenant un deuxième emploi en tant que conférenciers, rédacteurs ou vendant des articles sur Etsy pour joindre les deux bouts.

Certains membres du personnel ont déclaré que les journalistes n’avaient pas les moyens de payer la garde des enfants ou devaient supprimer les cotisations de retraite pour payer leurs factures.

Le salaire des journalistes chez Reach varie de 21 000 £ par an pour un stagiaire à 30 000 £ pour un journaliste senior sur MyLondon. Press Gazette indique que les reporters communautaires parrainés par Facebook dans l’entreprise – un poste de stagiaire – gagnent environ 19 500 £. Tout le personnel non licencié a subi une réduction de salaire d’au moins 10 % pendant trois mois au début de la pandémie de Covid.

D’autres grèves sont prévues pendant trois jours du 13 au 15 septembre.

Reach compte environ 3 000 rédacteurs et 1 100 sont au NUJ. L’entreprise se vante d’avoir conclu des accords avec le syndicat Unite et la British Association of Journalists, qui se décrit comme « un syndicat apolitique » et ne fait pas partie de la fédération TUC. Mais l’escalade de l’action peut gagner.

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