Newham refuse que les travailleurs ripostent au salaire des ordures

Les travailleurs veulent une véritable augmentation de salaire, pas des bavardages qui obscurcissent la vérité sur ce qu’ils obtiennent

Les travailleurs des ordures de Newham dans l’est de Londres se sont retirés dans une bataille sur les salaires. Les chargeurs et chauffeurs de poids lourds ont entamé des grèves samedi dernier et poursuivront leur action pendant sept jours.

Le conseil dirigé par les travaillistes a tenté d’induire en erreur les résidents locaux au sujet du conflit et a payé le personnel de l’agence pour briser la grève des membres du syndicat Unite. C’est similaire aux tactiques de briseurs de grève qui ont été récemment utilisées par le conseil de Coventry contrôlé par les travaillistes contre les grévistes des poubelles.

« Je veux de meilleurs salaires et conditions et que les brimades cessent », a déclaré l’attaquant de Newham Phil à Socialist Worker. « C’est terrible que nous soyons traités comme ça, surtout par un conseil du travail. Ils peuvent aussi changer leurs drapeaux du rouge au bleu.

« Ils nous traitent comme de la merde parce qu’ils pensent qu’ils peuvent faire ce qu’ils veulent. Ils pourraient régler ça s’ils le voulaient. Ils acceptent les lois des conservateurs et disent qu’ils ne peuvent rien y faire.

Le maire de Newham, Rokhsana Fiaz, a publié samedi dernier une déclaration affirmant que les travailleurs avaient « snobé des augmentations de salaire de 2 229 £ ». Elle a également déclaré qu’ils avaient « tourné le dos » aux extras, notamment des frais de rétention de 2 000 £ pour les chauffeurs de poids lourds, des paiements d’heures supplémentaires et des paiements accrus pour les jours fériés.

Combiné avec le règlement salarial proposé au niveau national par le gouvernement, elle veut que les résidents de Newham croient que le salaire augmenterait entre 13,8% et 17,9%. Fiaz a ajouté que les habitants de Newham « souffriront » et « gagneront beaucoup moins » que les grévistes. C’est une tentative écœurante de retourner la population locale contre les travailleurs des poubelles.

Ses calculs sont des mensonges. L’offre unique du gouvernement de 1 900 £ aux employés des administrations locales a été catégoriquement rejetée par Unite car elle était trop basse.

Et les frais de rétention versés aux chauffeurs et aux chargeurs sont destinés à compenser le fait qu’ils pourraient être payés plus cher ailleurs.

Un supplément de 850 £ pour les primes est uniquement basé sur le fait que les grévistes travaillent les jours fériés et les heures supplémentaires. Si les travailleurs sont malades ou si les tournées ne sont pas terminées, ils ne reçoivent rien.

Les travailleurs ont également subi une réduction des heures supplémentaires il y a cinq ans – de temps et demi le samedi à temps et quart. Ils ont également reçu un supplément de 25 £ au début de la pandémie, qui a ensuite été retiré.

Ainsi, les bonus compensent ce qui a déjà été perdu. Au total, le salaire de base offert aux grévistes est presque nul.

Les travailleurs sont actuellement sous contrat pour effectuer huit jours d’heures supplémentaires. Cela signifie que pour compenser leur salaire, ils doivent faire plus de travail.

L’attaquant Tony a déclaré à Socialist Worker : « Je gagne moins maintenant que lorsque j’ai commencé il y a 17 ans. Ils compliquent délibérément notre paie, il est donc plus difficile de prendre position. Eh bien, nous sommes maintenant… cela a mis longtemps à venir.

Les grévistes ont expliqué que les éboueurs des autres arrondissements de Londres gagnent plus qu’à Newham, car il est classé comme « Londres extérieur ». « C’est une excuse », a ajouté Phil. Les cadres du Conseil touchent des salaires de 100 000 à 200 000 £, mais nous avons eu trois augmentations de salaire en 13 ans, dont l’une l’année dernière à 1,75 %.

« Nous travaillons très dur », a expliqué Tony. « Les chargeurs parcourent jusqu’à sept ou huit milles par jour et respirent de toutes sortes. Je veux juste un salaire décent pour le travail que nous faisons.

« Si le salaire qu’ils disent offrir était entièrement dans notre paquet de salaire plutôt que des bonus et des ajouts, nous ne serions pas ici. Pensent-ils vraiment que nous ferions grève si on nous proposait une augmentation de salaire de 18 % ?

« Ils sont assis sur tellement d’argent, mais il ne va pas là où c’est nécessaire. C’est injuste – les personnes dont ils ont le plus besoin, c’est nous et nous ne sommes pas payés correctement.

Les grévistes tentent de battre les briseurs de grève des patrons du conseil en recrutant des travailleurs intérimaires au sein du syndicat. De nombreux nettoyeurs de rue ont maintenant rejoint Unite, sont également en train d’être votés pour des grèves et pourraient être absents dans les prochaines semaines.

Les chargeurs et les chauffeurs sont sur le point d’annoncer de nouvelles grèves pour aggraver leur différend. « Nous serons absents aussi longtemps qu’il le faudra », a déclaré Phil.