Ne laissez pas les conservateurs blâmer les grèves des médecins pour l’allongement des listes d’attente
Les débrayages des médecins de cette semaine sont une tentative de gagner des salaires et de sauver le système de santé
Les conservateurs tentent désespérément de rejeter la responsabilité de l’augmentation des listes d’attente du NHS sur les médecins en grève.
Le temps passé à attendre des soins hospitaliers de routine en Angleterre la semaine dernière a atteint un nouveau record.
Environ 7,7 millions de patients n’avaient pas encore commencé leur traitement fin juillet, soit une augmentation de plus de 100 000 par rapport à fin juin, selon les nouveaux chiffres du NHS England.
Cela tourne en dérision la promesse du Premier ministre Rishi Sunak selon laquelle « les listes d’attente du NHS vont diminuer et les gens recevront plus rapidement les soins dont ils ont besoin ».
Lorsqu’il a pris cet engagement en janvier, 7,3 millions de personnes attendaient une intervention chirurgicale, un nouveau record. Au lieu d’accepter que le nombre d’attentes ait fortement augmenté depuis le retour au pouvoir des conservateurs en 2010, Sunak a déclaré que les grèves étaient à blâmer.
« Nous avons progressé dans la réduction des chiffres globaux », a-t-il déclaré. « Ce qui s’est passé? Nous avons eu des actions revendicatives, nous avons des grèves, et c’est la raison pour laquelle les listes d’attente s’allongent.
Mais c’est absurde. Même en tenant compte des grèves, le NHS effectue par exemple moins d’opérations qu’avant la pandémie. Et cela est dû en grande partie au fait qu’il y a trop peu d’agents de santé disponibles.
De nombreuses interventions prévues sont annulées les jours sans grève en raison du manque de personnel au bloc opératoire, mais aussi du manque d’infirmières en soins postopératoires.
Les médecins, radiologues et autres font grève précisément parce que des années de faibles augmentations de salaire poussent les gens à quitter leur emploi et arrêtent le recrutement.
Le British Medical Journal a révélé la semaine dernière qu’un étudiant en médecine sur trois envisageait de quitter le NHS dans les deux ans suivant l’obtention de son diplôme. Ils ont l’intention soit de travailler à l’étranger, soit d’abandonner complètement la médecine.
Les salaires médiocres, l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée et les conditions de travail des médecins en Grande-Bretagne étaient les principaux facteurs cités par ceux qui envisageaient d’émigrer. Et les conditions dans le NHS ne feront qu’empirer.
Les patrons des finances affirment que les services de santé dépenseront 7 milliards de livres sterling en trop à mesure que l’inflation pèsera sur leurs budgets. Même les maigres accords salariaux déjà convenus n’ont été que partiellement financés par le gouvernement, ce qui signifie que le reste doit provenir d’« économies d’efficacité ». Cela signifie davantage de réductions.
Une grande partie de la dette remonte aux années d’austérité. Mais les ministres ont également tenté de récupérer l’argent investi dans le NHS au plus fort de la pandémie de Covid.
À l’approche de l’hiver et d’une nouvelle vague d’infections au Covid qui frappe déjà les hôpitaux, nous nous dirigeons à nouveau vers une crise.
Les grèves, loin de détruire le NHS, sont un appel désespéré de ceux qui sont en première ligne pour plus de personnel, plus de ressources et de meilleurs soins. Nous devons tous les soutenir.
- Les médecins consultants devaient retourner sur les piquets de grève pendant 48 heures à partir de mardi. Les jeunes médecins devaient les rejoindre mercredi, puis poursuivre leur propre grève pendant encore deux jours.
