Où devrait aller le conflit universitaire à partir de là ?
L’action revendicative dans les collèges anglais est en jeu. Il y a eu des grèves dans 17 collèges et groupes universitaires à travers le pays le mois dernier au sujet de la parité salariale avec les enseignants, des négociations nationales et des charges de travail.
Lors du congrès annuel du syndicat UCU en mai dernier, les membres du syndicat de l'enseignement supérieur ont voté pour une campagne coordonnée à l'échelle nationale.
La rémunération et la charge de travail étaient des questions centrales. Une campagne en faveur d'un accord qui permettrait d'améliorer la formation continue grâce à des accords contraignants au niveau national était également au cœur du différend.
Une campagne de vote a été lancée, à laquelle participaient initialement environ 70 collèges. Ce nombre a été rapidement réduit à 54 participants au scrutin.
Quelque 33 d'entre eux ont réussi à dépasser le seuil de participation de 50 pour cent requis par les lois antisyndicales. Parmi eux, seuls 17 ont été frappés.
Cela a confirmé les craintes de ceux d'entre nous qui sommes à gauche de la commission de la formation continue (FEC). Malgré la motion votée lors de la conférence, la campagne nationale se transforme en une série de conflits locaux essentiellement sur les salaires et la charge de travail.
Cela vient d’une combinaison de l’incapacité de la droite au sein du syndicat à mobiliser ses propres sections et des responsables régionaux qui font pression sur les sections pour qu’elles s’installent.
Certaines de ces branches ont obtenu de bons résultats en matière de salaires et de congés supplémentaires. Mais c’était une autre occasion manquée d’action nationale.
Les membres ont démontré leur appétit pour ce genre d'action lorsqu'ils ont voté en faveur lors de la conférence nationale et sur les lignes de piquetage en janvier.
La réunion de la FEC de vendredi dernier a décidé d'encourager les branches restées en conflit à intensifier leur action.
Il a également convenu d’organiser un lobbying auprès du Parlement, de préparer un scrutin global – un scrutin unique pour l’ensemble du secteur – sur les accords contraignants au niveau national et de construire une action nationale.
Les membres du syndicat de l'UCU organisent un scrutin de grève contre la victimisation au New City College, composé de plusieurs collèges de l'Est de Londres et de l'Essex. Wojciech Dmochowski, professeur d'anglais pour locuteurs d'autres langues (Esol), se bat pour être réintégré.
Il a été licencié pour avoir manifesté sur un autre campus contre des licenciements, pour avoir collé des affiches et pour avoir utilisé les listes de diffusion des syndicats.
Aucune de ces infractions ne donne lieu à un renvoi. Les membres de l'UCU de deux des campus du groupe voteront lors d'un scrutin qui se terminera vendredi.
