Les travailleurs universitaires en grève illimitée discutent de la façon de gagner
La réunion a réuni des grévistes et des étudiants des universités de Leeds et Brighton
Les travailleurs universitaires en grève illimitée – ou sur le point de partir en grève illimitée – se sont réunis mercredi pour discuter de l’avenir de leurs conflits.
Plus de 60 personnes ont rejoint une réunion en ligne organisée par les membres du syndicat UCU et Unison dans les universités de Leeds et Brighton. Il avait un lien direct avec les lignes de piquetage à Brighton, où les travailleurs se disputent les salaires et les licenciements.
Chloe Wallace, présidente de la branche UCU Leeds, a déclaré à la réunion: «Nous sommes au cinquième jour de grèves illimitées. Nous sommes ici parce que notre direction a fait un effort supplémentaire et nous a imposé des retenues de 100 % sur notre salaire pour avoir participé au boycott de l’évaluation des notes (Mab).
« C’est la première fois que nous participons à une action indéfinie. Mais il est essentiel que nous le fassions, car la direction est devenue douée pour travailler autour de nous lorsque nous prenons un jour de congé ici et là. Nous continuerons jusqu’à ce que nous gagnions. »
Les membres du syndicat Unison se battent pour les salaires à Leeds et prévoient de poursuivre leur grève de jeudi à mercredi de la semaine prochaine. Nick Allen, le secrétaire de la branche d’Unison, a déclaré : « Nous avons pris 30 jours de grève jusqu’à présent cette année, et nous serons aux côtés de l’UCU pendant les sept prochains jours à partir de jeudi.
« Parce que nous avons agi, le nombre de membres de notre section a augmenté de 40 %. Nous avons maintenant un groupe fantastique de membres engagés.
Kate de Leeds a ajouté que la grève des membres de l’UCU et de l’Unison signifiait que l’université ne pouvait pas fonctionner correctement. « Avec les travailleurs en grève, les étudiants de maîtrise ne bénéficient pas de mentorat, et les services de laboratoire et informatiques ne sont pas disponibles », a-t-elle déclaré.
« Avec Unison en grève, une seule des bibliothèques est ouverte. Alors même si nous faisons la grève en été, ça fait quand même son effet.
À l’Université de Brighton, les piquets ont déchiré les formulaires que la direction voulait qu’ils remplissent pour demander que leurs emplois ne soient pas supprimés. Les grévistes font face aux projets des patrons de l’université de licencier 130 membres du personnel et de 100% de déductions punitives sur ceux qui participent au Mab.
Gina, étudiante à l’université, a déclaré: «Le corps étudiant ne pourrait pas être plus derrière notre personnel. C’est assez insultant ce que la direction nous a dit, à savoir que les licenciements n’auront pas d’impact sur notre éducation.
« Je trouve que les stratégies de gestion de l’université que recherchent les patrons n’ont aucun sens. Les étudiants ne voudront pas venir dans cette université. Ils ne voudront pas payer 9 225 £ pour y aller chaque année.
La réunion a également entendu des conférenciers de l’Université Queen Mary et de l’Université de Kingston et de l’association caritative pour réfugiés Care4Calais.
Zak Cochrane, qui fait partie des travailleurs caritatifs pour les sans-abri de St Mungo en grève illimitée, s’est joint à la réunion pour exprimer sa solidarité avec les travailleurs de l’université. Il a expliqué que les travailleurs devraient intensifier les grèves et créer des comités de grève.
« Notre grève se renforce et nous voulons proposer de soutenir d’autres travailleurs qui se battent également », a-t-il déclaré. « Ceux qui se battent à l’UCU se considèrent comme luttant pour l’avenir de l’enseignement supérieur.
« De la même manière que les infirmières se considèrent comme luttant pour le NHS, nous nous voyons comme luttant pour l’avenir du secteur des sans-abri. »
